美食梦物语职业攻略随想：谁能转、转啥好，技能点和实战小提示

所有员工都能转职,但得先升到一定等级（比如见习厨师/服务员升到5级可转第一次，再升到15级能转第二次），转职方向看初始职业，比如厨师能转西餐/中华/日料等细分方向，服务员能转领班/调酒师/外卖员等。

转啥好：看你想重点发展啥，想冲菜品评分的话，主厨转「高级厨师」或「料理研究家」，技能点优先加「烹饪技巧」和「创意」，能更快研发高星菜；想提升服务效率，服务员转「首席领班」，加「服务速度」和「待客态度」，减少顾客等待时间，调酒师转「混合大师」能解锁更多饮品配方，适合开酒吧的店。

技能点：别乱点！厨师类优先点「烹饪技巧」（直接影响菜品基础分）和「创意」（研发新菜时概率出高星）；服务员类优先「服务速度」（减少上菜时间）和「待客态度」（提升顾客满意度），转职后技能点会重置，所以转之前先想好路线，比如转中华料理师的话，「中华料理」技能必须点满。

实战小提示：

1. 核心员工（主厨+领班）优先转职，他们的能力直接影响店铺评分和回头客。
2. 转职后及时调整菜单和服务,比如转了西餐厨师，就把中式菜换成牛排/意面，同时搭配调酒师的新饮品。
3. 疲劳值高的员工别急着转职,先休息或用道具恢复，不然转职后状态差，技能效果打折扣。
4. 二周目可以保留员工等级和部分技能,想刷全职业的话，记得存档别覆盖（据玩家社区经验）。

（来源：游戏内帮助文档、TAPTAP玩家攻略贴）